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Fahrer der Spedition Weber vor seinem WEBER-LKW

Arbeiten mit Qualität, Verlässlichkeit und Perspektive

Du suchst nicht einfach nur einen Job, sondern einen festen Platz in einem Team, das deine Arbeit schätzt? Willkommen bei der Spedition Weber GmbH.

Echte Wochenend-Garantie
Dein fester LKW
Persönlich ansprechbare Chefs
WEBER
Deine Vorteile bei uns

Warum Weber?

Wir wissen, was im Alltag auf der Straße zählt. Deshalb bieten wir dir Benefits, die den Unterschied machen:

01

EchteWochenend-Garantie

Deine Tour endet spätestens Samstagfrüh – das Wochenende gehört ohne Wenn und Aber dir und deiner Familie.

02

DeinfesterLKW

Bei uns bist du kein Springer. Du hast dein eigenes Fahrzeug, das durch Springer vertreten wird, wenn du frei hast.

03

Premium-Fuhrpark

Du fährst Top-Marken wie Mercedes und Volvo, ausgestattet mit hochwertigen Materialien (Leder/Edelstahl) statt billigem Plastik.

04

Wunsch-Richtung

Wir beziehen deine Vorlieben (z. B. Norden oder Süden) aktiv in die Tourenplanung mit ein.

05

FinanzielleExtras

Pünktliches Gehalt zum 15., Spesen-Plus am Montag und Prämien für Betriebstreue oder Mitarbeiterempfehlungen.

06

Rundum-Sorglos-Service

Eigene Werkstatt, Waschhalle und Tankstelle am Standort – du holst montags einen einsatzbereiten LKW ab.

Zwei Kollegen der Spedition Weber im Gespräch vor einem WEBER-LKW

Unsere 38 WEBER Lichter

Alle Benefits der WEBER Gruppe im Überblick — vom Willkommenspaket bis zur WEBER Rente. Bereich antippen und aufklappen.

„LICHT hat im Erzgebirge schon immer eine große Bedeutung, dessen sind wir uns bewusst. Wir wollen Teil vom Licht sein.“

Ankommen & Zusammenhalt

8 Lichter
01

Willkommenspaket

Zum Arbeitsvertrag gibt es alles Wissenswerte über das Unternehmen und eine kleine Aufmerksamkeit zur Begrüßung.
02

Integration neuer Mitarbeiter

Ein persönlicher Pate steht dir in den ersten Wochen mit Rat und Tat zur Seite.
03

Teamgeist

Gleiche Ziele, gleiche Wertegrundlage: Wir helfen einander und identifizieren uns mit dem Unternehmen.
04

Firmenfeste

Als Familie danken wir allen Mitarbeitern für ihren Einsatz und laden regelmäßig zum Feiern ein.
05

Gemeinsame Freizeitaktivitäten

Nicht nur gemeinsam arbeiten: Die Teams unternehmen auch in der Freizeit etwas zusammen.
06

AZUBI-Tag

Alle Azubis treffen sich mit ihren Ausbildern und der Geschäftsleitung — Austausch, Spannung und Spaß.
07

Geschenke

Zum Geburtstag, zu Weihnachten und zu besonderen Anlässen wie Hochzeit oder Schulanfang.
08

Dienstjubiläen

Treue zum Unternehmen wird in 5-Jahres-Schritten auf den Mitarbeiterversammlungen geehrt.

Kommunikation & Mitbestimmung

10 Lichter
09

Mitarbeitergespräche

Regelmäßige Gespräche auf Augenhöhe zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
10

Probezeitgespräche

Schon innerhalb der Probezeit finden regelmäßige Gespräche zu deiner Entwicklung statt.
11

Fahrerstammtisch

2 × jährlich bringen die Vertreter der Sparten die Praxis in wichtige Entscheidungen ein.
12

Marktleiterstammtisch

Die Marktleiter der Lebensmittelmärkte treffen sich zum Erfahrungsaustausch.
13

Mitarbeiterversammlungen

Einmal im Jahr: umfassende Information über das betriebliche Geschehen, neue Entwicklungen und Erfolge.
14

Feedbackkultur

Feedback geben und nehmen ist uns wichtig: Erfolge werden gefeiert, aus Fehlern wird gelernt.
15

Feedback in alle Richtungen

Alle Mitarbeiter — auch die Führungskräfte — geben und erhalten Feedback, ergänzt um jährliche Mitarbeiterbefragungen.
16

Politik der offenen Ohren

Gespräche sind jederzeit möglich, auch ohne Terminvereinbarung.
17

Mitarbeiterzeitung

Quartalsweise: geschäftliche Entwicklungen, neue Kollegen, Jubiläen und Termine der ganzen Gruppe.
18

Verbesserungsvorschläge

Für Ideen zur Weiterentwicklung des Unternehmens sind wir dankbar.

Entwicklung & Verantwortung

6 Lichter
19

Weiterbildung

Maßnahmen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung sind im Schulungsplan des Unternehmens abgebildet.
20

Bibliothek

Eine kleine Bibliothek der WEBER Gruppe steht allen Mitarbeitern zur Verfügung.
21

Zielvereinbarungen

Ziele werden im Mitarbeitergespräch vereinbart und dokumentiert — Unterstützung kann jederzeit angefordert werden.
22

Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten

Innerhalb deines Aufgabengebietes arbeitest du eigenverantwortlich und bringst eigene Ideen ein.
23

Zukunftssicherer Arbeitsplatz

Herausfordernde Zeiten haben wir gemeinsam gemeistert und daraus positive Schlüsse für die Zukunft gezogen.
24

Imagekleidung

Jährliches Budget für hochwertige Kleidung, versehen mit den Firmenlogos.

Geld & Zusatzleistungen

7 Lichter
25

Gesundheits-Bonus

Für jeden Monat ohne Krankheit gibt es einen kontinuierlich steigenden Bonus.
26

Mitarbeiterrabatte

Bis zu 7,5 % individueller Rabatt in unseren EDEKA-Märkten und im KFZ-Service.
27

Nachtschichtzuschläge

Die Zahlung von Nachtschichtzuschlägen im gesetzlichen Rahmen ist für uns selbstverständlich.
28

Darlehen

Unter bestimmten Voraussetzungen ist ein individuelles Arbeitgeberdarlehen möglich.
29

„Mitarbeiter werben Mitarbeiter“

Für eine erfolgreiche Empfehlung gibt es einen Bonus von bis zu 800 €.
30

Mitarbeitervorteile.de

Rabatte bei hunderten Partnern, nutzbar nach Anmeldung über das WEBER Portal.
31

WEBER Rente

15 % Arbeitgeberzuschuss auf den Entgeltumwandlungsbetrag der betrieblichen Altersvorsorge.

Zeit & Arbeitsplatz

4 Lichter
32

Urlaub steigt mit Betriebszugehörigkeit

Nach 5 Jahren gibt es 2 Tage zusätzlichen Grundurlaub, ab 10 Jahren nochmals 2 Tage.
33

Prämienurlaub

Ein ganzes Jahr ohne Krankheitszeiten bringt zusätzlichen Urlaub, der ebenfalls mit der Betriebszugehörigkeit steigt.
34

Flexible Arbeitszeiten

Je nach Einsatzgebiet und Möglichkeiten des Unternehmens lassen sich die Arbeitszeiten flexibel gestalten.
35

Mitarbeiterparkplätze

Auf den Betriebsgeländen stehen ausreichend Parkplätze zur Verfügung.

Kultur & Werte

3 Lichter
36

Unternehmenskultur

Geschäftliche und persönliche Werte bilden die Handlungsgrundlage unserer Unternehmenskultur.
37

Unsere Werte

Sinn, Exzellenz, Ehrlichkeit, Vertrauen, Familie, Freiheit.
38

Unsere Führungsleitlinien

Wertschätzung vorleben, Erwartungen kommunizieren, respektvoller Umgang, Vertrauen in die Arbeit der Kollegen, Beziehungen entwickeln.
Dein Arbeitsplatz

Mehr als nur eine Kabine

Für uns ist dein LKW Ausdruck von Wertschätzung. Unsere Fahrzeuge sind für maximalen Komfort und Sicherheit voll ausgestattet:

Hochwertig ausgestattete Fahrerkabine eines Weber-LKW

Komfort

Luftfedersitze, Kühlschrank, zwei Betten und TV-Vorbereitung.

Sicherheit

Volles Paket an Assistenzsystemen inklusive Abbiegekamera und Totwinkel-Assistent.

Optik

Voll verspoilert, komplett lackiert und markante Dachbügel mit Zusatzscheinwerfern.

Technik

Markenreifen (z. B. Michelin) und moderne Kommunikation per App statt Zettelwirtschaft.

REELS
Reels

Weber in Bewegung

Echte Einblicke in unseren Alltag auf dem Hof, in der Werkstatt und auf der Straße – direkt von unserem Team.

Weber Fahrer im Fahrerhaus unterwegs
Unterwegs mit dem Profi
@spedition.weber
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Weber Mitarbeiter auf dem Betriebshof
Ein Tag auf dem Hof
@spedition.weber
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Weber Fahrer am Lenkrad
Blick ins Fahrerhaus
@spedition.weber
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Zwei Weber Kollegen im Gespräch auf dem Hof
Kollegen im Gespräch
@spedition.weber
Reel
Weber Mitarbeiter erzählt von seinem Arbeitsalltag
Hinter den Kulissen
@spedition.weber
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JOBS
Offene Stellen

Werde Teil unseres Teams

Wir suchen engagierte Menschen, die mit uns anpacken wollen:

Berufskraftfahrer der Spedition Weber im Fernverkehr

Berufskraftfahrer (m/w/d)

im Fernverkehr (mit Staplerschein).

→
Springer im Fahrerteam der Spedition Weber

Springer (m/w/d)

für BKF-Einsätze.

→
Disposition im Buero der Spedition Weber

Disponenten (m/w/d)

für unsere Tourenplanung.

→
NFZ-Mechaniker in der Werkstatt der Spedition Weber

NFZ-Mechaniker (m/w/d)

für unsere eigene Werkstatt.

→
Auszubildende der Spedition Weber
★ Starte deine Karriere

Ausbildungen bei Weber

Wir bilden Profis von morgen aus – BKF, Lagerlogistik, Speditionskaufleute und NFZ-Mechatroniker.
Unsere Kultur

Menschlichkeit auf Augenhöhe

Bei Weber bist du keine Nummer. Wir pflegen eine Duz-Kultur und haben immer ein offenes Ohr. Unsere Chefs sind persönlich ansprechbar, und wir unterstützen dich sogar bei privaten Herausforderungen wie der Wohnungssuche.

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Wir stehen für Qualität, Verlässlichkeit und Nähe – sowohl zu unseren Kunden als auch zu unseren Mitarbeitenden.

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Susan Seerig
Mitarbeiterservice
susan.seerig@weber-service-gmbh.de +49 37369 15044

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